物业工程维修

职位描述

招聘人数：2 人到岗时间：不限年龄要求：30-45周岁婚况要求：不限婚况

薪资4-6k

岗位职责：

1. 负责物业维修工作，包括但不限于水电维修、空调维修、电梯维修等；

2. 负责维修设备的日常保养和维护，确保设备的正常运行；

3. 负责维修现场的安全管理，确保维修工作的安全进行；

4. 负责维修记录的填写和整理，及时上报维修情况。

任职要求：

1. 具备综合维修工的相关技能，能够熟练操作维修工具；

2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同事和客户进行良好的沟通；

3. 具备较强的责任心和工作积极性，能够按时按质完成工作任务；

4. 具备相关证书或经验者优先考虑；

5.高中及以上学历，3-5年及以上同岗位工作经验优先，年龄30-45岁以内。

工作地点：宏程誉园、宏程金融中心都有招聘

职位发布者

孙贞贞聊一聊

最近在线时间：2024-02-27 15:02

4份简历投递

25%平均回复率

0平均回复时长

电话：186****8726 请登录个人账号开放联系方式 登录个人

地址：张店区宏程活力城项目

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山东宏程物业管理有限公司,成立于2002年10月，注册资金500万元，具有国家二级物业管理资质，现有人员460余人，其中：高、中级职称30余人，注册物业管理师4人。管理总部下设青岛分公司和总经理办公室、财务核算办公室、品质管理部、工程管理部、市场拓展部等五大职能部门及10个项目管理处。
物业管理类型涵盖多层住宅、高层住宅、高层公寓、别墅区、高端写字楼、大型商场、大型城市综合体、商业网点等，总签约面积200多万平方米。
公司按照市场化、专业化、集团化的管理模式，建立了独立核算、自负盈亏、依法管理、自主经营、自我发展的运行机制。2010年和国际知名物业管理企业世邦魏理仕达成顾问协议，学习引进其国外先进管理方式和经验,同时，公司不断组织优秀管理人员到济南、青岛、四川、上海、广州等实地考察学习，逐步建立了一支团结、敬业、高效、拼搏的管理队伍。物业管理工作逐步实现规范化、标准化、专业化、精细化。确定了科学规范、安全文明、依法管理的质量方针，制定了一整套严格的管理制度和操作规程，并通过ISO2000国际质量体系认证，为企业的健康发展打下了良好基础。
公司以客户至上、服务第一为宗旨，努力提高服务意识和服务水平，用热情+亲情，努力打造服务品牌，以创优、达标、争先为目标，争创地区物业服务标杆。加强企业文化和社区文化建设，让业主安居乐业。

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